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就職活動開始～目次～
教育・研修制度 結構使える派遣社員制度 入社したて3ヶ月は試験採用 雇用契約書での注意点 内定通知には素早い対応 就職面接でよくでる質問とその回答 就職面接前のチェックポイント１ 就職面接官のチェックポイント２ 就職面接・アガリ症の克服 求人の応募の仕方 職務履歴書の書き方 心を掴む履歴書の書き方・転職･仕事探し
就職面接前のチェックポイント１
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自分を磨け
意外に役立つ面接前の付け刃
面接とは企業と個人がお互いの条件をすりあわせる交渉だと思ってください。よりよい条件で就職するには、それなりのテクニックが必要になります。その一つが身だしなみです。あるコンサルタントは「自分の身の丈にあったセンスの良い色の服装をしてるかどうかで、その人の能力も判断されるものなのです」といってます。これまで１０００人の身だしなみをチェックしてきた経験から得られた現実とのこと。色そのものには、様々な心理的効果があり、仕事が出来そう、元気がありあそうなど外見も内面も明るく前向きな性格を演じ、仕事で活躍できそうな人に見せる事ができるといいます。
そこで、服なんて着ることが出来ればなんでもいいと思っていたあなたのために、体型毎にぴったりのネクタイ、シャツ、スーツをお教えしましょう。
①小太り型
スーツは紺色で、ネクタイは紺を基調とした赤か白のストライプ、シャツは柔らかい感じの白がお勧めです。
②やせ型
スーツはグレーで、ネクタイはネクタイは紺を基調としたワインレッドのストライプ、シャツは白に近いグレーがよいでしょう。
③筋肉質型
スーツは濃いめのチャコールグレーで、ネクタイは黒を基調としたあざやかなブルーグリーン、もしくは赤のストライプ。シャツは普通の白でいいでしょう。
④平均的体型
スーツは灰色っぽいグリーン。ネクタイはモスグリーンとレンガ色を基調とした柄物プリント。シャツはベージュがよいでしょう。
そつない身だしなみを整えたら次は、自分のペースで面接を進めるこつを押さえましょう。それは視線です。初めの３０秒が勝負時。初めに目を合わせ、その後、先に目をそらせてください。そうすると、面接官は「自分を相手にしてないのか」「大したことの無いやつだと思ってるのか」と、いろいろ気を揉み始めるそうです。これで勝負はつきます。これより後は言うことなす事すべてあなたの視線に影響されるとのこと。ぜひ、利用してみてください。
